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集团工会

中瑞集团工会简介
       中瑞集团工会成立于2011年。在各级工会领导的支持下,集团工会坚持党建引领,党建工建一盘棋,高起点严要求做好各项工作。既注重形式上多元化,更注重企业文化职工文化建设,做好企业与员工之间的桥梁纽带。工会工作与时俱进、锐意进取、不断创新,认真履行工会组织的基本职能。在坚持改革、发展、参与、帮扶中,维护了职工的合法利益,加强了工会的自身建设,为集团事业的改革与发展,积极发挥了工会组织的作用。

       集团工会坚持把职工作为企业发展的主体,主动融入企业管理工作,吸引全体员工作为工会会员,切实使他们能够紧密团结在公司周围,从而更大程度上调动职工的积极性、主动性和创造性,坚持职代会制度,每年召开一次职工代表大会,职工代表由各单位全体职工,通过不记名投票和规范的程序民主选举产生。

       集团工会坚持涉及职工切身利益的重大事项必须由职代会审议通过,支持职工积极参与民主管理和民主监督,不断增强职工主人翁意识,激发广大职工的积极性、主动性和创造性,推动企业和谐发展。重视员工福利,关心员工健康,定期组织各项文化活动与生产技能大比武,关怀促进两手抓,让员工在活动中增强团队意识,并将团队精神融入到工作中去,提高向心力、凝聚力和工作效率。
 


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